Опрос консалтинговой компании Shikigaku показал, что 49,2 % молодых сотрудников (20–39 лет) считают: в их компании есть так называемый hatarakanai ojisan — «дядя, который не работает».
Новости, статьи, видео, события и обсуждения, посвящённые Японии.